Neste episódio, Fernando Luciano, diretor de Gestão de Pessoas da Vivo, explica como a empresa iniciou, a partir de 2016, a implementação da sua cultura de diversidade. Além de programas para promover jovens talentos e a ascensão de profissionais a cargos de lideranças, a companhia também desenvolveu projetos no campo da arte para combater o racismo, entre outras iniciativas.
Sobre o Podcast
O podcast Diversidade Racial & Cia., produzido pela Iniciativa Empresarial, tem o objetivo de promover a difusão de conhecimentos, as melhores práticas do mercado, discutir as tendências nacionais e internacionais sobre o assunto, além de incentivar o debate de ideias sobre a diversidade étnico-racial de forma ampla, abrangente e plural.
