O atual momento de retrocesso em relação às politicas de diversidade, impulsionado pelo governo norte-americano e algumas das maiores empresas do país, tem gerado dúvida sobre os impactos no Brasil.
Frente a isto, a Iniciativa Empresarial pela Igualdade Racial, junto a um movimento composto por quase 500 grandes empresas, produziu um manifesto declarando o compromisso de valorização da diversidade, equidade e inclusão, integrando seus respectivos princípios e práticas à cultura das organizações.
Nosso objetivo é integrar os princípios e práticas de DE&I à cultura organizacional, estratégia de negócios e construção de uma sociedade mais sustentável e justa. Estamos unidos pelo respeito aos direitos humanos e pela promoção de um ambiente inclusivo, criativo e inovador.
Acreditamos no potencial do Brasil para ser uma referência global em DE&I. Empresas que abraçam a diversidade são mais resilientes, inovadoras e alinhadas às expectativas de seus stakeholders. Por isso, reforçamos o compromisso para continuarmos a construir um futuro mais justo, inclusivo e próspero pata todas as pessoas.
Junte-se a nós nessa jornada inabalável rumo a um Brasil mais diverso, equitativo e inclusivo. Porque DE&I é um caminho sem volta — e é nele que escolhemos estar.
Acesse o manifesto aqui: DE&I – Um Compromisso Inabalável com o Futuro
