The New York Times – 02/04/2022
O The New York Times publicou uma matéria sobre o caso do LinkedIn, que há alguns dias excluiu uma vaga voltada para negros ou indígenas. Na reportagem, Raphael Vicente, Diretor Geral da Iniciativa Empresarial pela Igualdade Racial, destacou a ação realizada pela instituição para que o LinkedIn derrubasse o veto aos processos seletivos afirmativos e falou sobre o importante papel exercido pelas signatárias do movimento nessa ação.
