Na última quarta-feira, 27, a Volkswagen Brasil recebeu o Dr. Raphael Vicente, Diretor Geral da Iniciativa Empresarial, para um painel aprofundado sobre diversidade e inclusão. O evento foi uma oportunidade para aprofundar o debate em torno de temas cruciais para o avanço da equidade no ambiente corporativo.
Durante a discussão, o Dr. Raphael Vicente abordou questões complexas como racismo estrutural, destacando como ele se manifesta e perpetua desigualdades no mercado de trabalho. Ele também discutiu as barreiras invisíveis que impedem o crescimento profissional de minorias e a falsa promessa da meritocracia, que muitas vezes ignora as diferentes realidades e pontos de partida das pessoas.
A conversa também se aprofundou em tópicos mais sutis, mas igualmente impactantes, como as microagressões e a necessidade de programas de aceleração eficazes para impulsionar a carreira de profissionais negros e de outros grupos sub-representados. O painel finalizou com um chamado para compromissos reais e ações concretas, reforçando que a verdadeira diversidade vai além de discursos e exige mudanças profundas na cultura organizacional.
A participação do Dr. Raphael Vicente reforça o compromisso da Volkswagen Brasil com a agenda de diversidade, da qual é signatária desde 2023. A empresa tem trabalhado em parceria com a Iniciativa Empresarial para promover ações efetivas e contínuas de promoção da igualdade racial e do respeito às diferenças.
